Manager eerstelijnszorg

Ben jij de netwerker en verbindende kracht?  

Locatie Schagen
32-38 uur per week

Wat ga je doen?
Als manager richt jij je op de ondersteuning van de huisartsenzorg in de huisartsenpraktijken. Dankzij jou kunnen de teams in de huisartsenpraktijken meer tijd maken voor de patiënt Je gaat een belangrijke sleutelrol spelen in de transitie van ketenzorg naar netwerkzorg. Je neemt daarom deel aan verschillende netwerk- en samenwerkingsverbanden en bouwt hierbij de contacten met bijvoorbeeld huisartsen(organisaties), praktijkmanagers, paramedici, ziekenhuizen en gemeenten op.

Ook ontwikkel en implementeer je beleid op het gebied van o.a. eerstelijnszorg (m.n. huisartsenzorg), ouderenzorg en transmurale zorg. Hierbij vertaal je landelijk beleid naar onze organisatie en regio. Je hebt specifieke aandacht voor Positieve Gezondheid en duurzaamheid.  Je bent verantwoordelijk voor de begroting en resultaten van je eigen afdeling en hebt een grote rol in de contractering van de chronische zorg. Tevens maak en monitor je de kwaliteits- en prestatieafspraken voor de chronische zorgprogramma’s.

Je stuurt op coachende wijze een team van circa 10  ambitieuze en betrokken medewerkers aan. Je bent voor het team de verbindende schakel naar interne en externe ontwikkelingen, diverse projecten en bewaakt hierin het overzicht. Je weet daarbij goed de balans te vinden tussen de theorie en de (huisartsen)praktijk.

De functie en de organisatie zijn in ontwikkeling, daardoor heb je als nieuwe manager invloed op zowel de ontwikkeling van de organisatie als op die van de eigen functie. Je valt onder de algemeen directeur en vormt samen met de manager acute zorg en manager bedrijfsvoering het managementteam.

Wie ben jij?
Je bent een pragmatische, resultaatgerichte manager met een empathisch karakter. Je maakt makkelijk contact op diverse lagen en bent daardoor een echte netwerker en verbinder. Door je open manier van communiceren geef je vertrouwen aan het team. Daarnaast ben je energiek en weet je op een inspirerende manier mensen te motiveren.

Je hebt HBO+ werk- en denkniveau en een relevante opleiding richting management. Om de functie goed te vervullen heb je bij voorkeur ervaring in het werken in de zorg, kennis van de huisartsenzorg en de daarbij behorende financieringsstromen. Ervaring met stakeholders in het sociaal domein en ervaring in het aansturen van complexe projecten is een pre.  Om mee te kunnen in de toekomst is het belangrijk dat je affiniteit hebt met digitalisering.

Over HKN
De Huisartsenorganisatie Kop van Noord-Holland (HKN) ondersteunt, o.a. door middel van het organiseren van spoedzorg in de huisartsenposten en door inzetten van ketenzorg, 71 huisartsen in 38 huisartsenpraktijken uit de Noordkop (Schagen, Den Helder, Hollands Kroon en op Texel) in zowel dagzorg als de avond-, nacht- en weekendzorg. Onze kernwaarden zijn kwaliteit, professionaliteit, ondernemerschap, daadkracht en verbinding. Met sterk oog voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling. Niet alleen vakmatig, maar ook als mens. Een prettige werkomgeving is voor ons een absolute must voor het leveren van goede zorg.

Wat bieden wij?
In deze nieuwe functie kun jij het beste uit jezelf halen en tegelijkertijd bijdragen aan de toekomstbestendigheid van de huisartsenzorg. Verder bieden wij o.a.:

• Een jaarcontract voor 32-38 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband.
• De functie is ingeschaald in schaal 10 (minimaal €4.448,- en maximaal €5.682,- bruto per maand).
  Als de CAO akkoord wordt bevonden komt daar per 1 februari a.s. 4% bovenop en per 1 november a.s. nog eens 2,5%.
  Daarnaast ontvang je 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Een werkplek met betrokken, ambitieuze en enthousiaste collega’s op ons kantoor in Schagen.
• De mogelijkheid om deels thuis te werken.
• In onze huiskamer is altijd vers fruit te vinden en je hebt de mogelijkheid om samen met collega’s te wandelen tijdens de lunch.
• Verdere arbeidsvoorwaarden zijn volgens cao Huisartsenzorg.

Solliciteren?
Ben je na het lezen van de vacature enthousiast geworden? Graag ontvangen dan wij jouw motivatiebrief en CV vóór 4 december a.s. via werkenbij@hknhuisartsen.nl. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 13 december a.s. Een eventueel 2e gesprek vindt plaats op maandag 18 december a.s.

Wil je eerst meer weten over onze organisatie en deze functie, neem dan contact op met Marlous de Vroome, algemeen directeur, via telefoonnummer 0223-670461.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.